Чтобы трансформировать систему мотивации и оплаты труда в компании и приблизиться к должности директора по персоналу
Научитесь эффективно управлять HR-расходами и работать с финансовыми показателями
Собственными силами разработайте и внедрите в компанию систему грейдирования, даже если ее у вас никогда не было
Управляем эффективностью персонала
Результаты компании напрямую зависят от результатов сотрудников. Научитесь мотивировать их на большее и фокусировать на целях компании
Освойте инструменты привлечения, удержания и развития карьеры высокоэффективных сотрудников
Руководитель по оценке персонала
Сформируйте четкий план оценки сотрудников в вашей компании и начните автоматизировать весь процесс или его части
Руководитель по рекрутменту. Уровень PRO
Научитесь качественно выстраивать систему рекрутинга, системно прокачивать каждый этап подбора и влиять на скорость решения стратегических задач бизнеса.
Инструменты эффективного рекрутмента
Научим закрывать вакансии разного уровня, прогнозировать результаты и принимать обоснованные решения
Рекрутмент PRO для команд (B2B)
Научим закрывать вакансии разного уровня, прогнозировать результаты и принимать обоснованные решения
Бренд работодателя и внутриком
Разработайте сильный бренд компании, чтобы в ней мечтали работать и стремились оставаться
Компенсации и льготы от А до Я
Отвечайте за создание, внедрение и управление политикой компенсаций и льгот в компании
Нормирование труда и управление численностью
Узнайте, как спланировать численность под ваши потребности и бюджет