Курсы для HR, специалистов, руководителей и компаний
Курсы для HR, специалистов, руководителей и компаний
Как продвинуться по карьере и стать HR BP? Самое главное о профессии — требования, уровень з/п, ожидания бизнеса и топ-ошибок
HR BP. Главное о профессии: как получить должность, какие требования есть у компаний, а также уровень з/п и топ-ошибок
Что
Где
Когда
Открытый урок
Онлайн
27 июля, 13:00 мск
Регистрация
на открытый урок
на открытый урок
- Почему бизнес ждет от HRа владение аналитикой?
- Как освоить HR-аналитику и оставаться конкурентноспособным специалистом?
- Инструменты HR-анализа и что с их помощью можно сделать?
Нажимая на кнопку «Записаться», я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку «Записаться»,
я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
30 сентября, 13:00 мск
HR-аналитика
— самый востребованный навык для современного HR
— самый востребованный навык для современного HR
Что вы поймете во время открытого урока:
1
2
3
Какие задачи бизнеса можно решить с помощью аналитики
Как эффективно управлять процессами, подключив аналитику
Что помогает получить реальные результаты в HR-аналитике
и что меняется в компании после внедрения аналитики
и над чем стоит поработать уже сегодня
и какие инструменты аналитики для этого использовать
Что помогает получить реальные результаты в HR-аналитике
Нравится тема урока?
На онлайн-курсе «HR-аналитика на практике» вы еще больше погрузитесь в тему HR-аналитики. Это курс для тех, кто хочет полностью обновить свои знания в сфере, сменить уровень компании или получить повышение
Подробная программа
27 июля, 13:00 мск
«HR-аналитика - самый востребованный навык для современного HR»
Когда
Тема урока
Евгений Кириек
HRBP IRIS Tech, HR-аналитик, Ex-HRBP Tinkoff, АО Почта России
1. Почему бизнес ждет от HRа владение аналитикой?
2. Как освоить HR-аналитику и оставаться конкурентноспособным специалистом?
3. Инструменты HR-анализа и что с их помощью можно сделать
2. Как освоить HR-аналитику и оставаться конкурентноспособным специалистом?
3. Инструменты HR-анализа и что с их помощью можно сделать
1. Разберетесь, какие задачи бизнеса помогает решать аналитика
2. Увидите, какие изменения ждут компании после внедрения hr-аналитики
3. Познакомитесь с актуальными требованиями к hr-аналитикам и поймете, какие компетенции еще нужно прокачать
2. Увидите, какие изменения ждут компании после внедрения hr-аналитики
3. Познакомитесь с актуальными требованиями к hr-аналитикам и поймете, какие компетенции еще нужно прокачать
27 июля, 13:00 мск
«HR-аналитика - самый востребованный навык для современного HR»
Когда
Тема урока
Евгений Кириек
HRBP IRIS Tech, HR-аналитик, Ex-HRBP Tinkoff, АО Почта России
1. Почему бизнес ждет от HRа владение аналитикой?
2. Как освоить HR-аналитику и оставаться конкурентноспособным специалистом?
3. Инструменты HR-анализа и что с их помощью можно сделать
2. Как освоить HR-аналитику и оставаться конкурентноспособным специалистом?
3. Инструменты HR-анализа и что с их помощью можно сделать
Вы проведете
2 полезных часа
со спикером интенсива
2 полезных часа
со спикером интенсива
Вы проведете 2 полезных часа со спикером открытого урока
Евгений Кириек
HRBP IRIS Tech, HR-аналитик, Ex-HRBP Tinkoff, АО Почта России
- 10+ лет в функции управления персоналом, в т.ч.по направлениям C&B - 3 года, HR BP - 5 лет в компаниях Tinkoff, АО Почта России
- Опыт работы в крупных иностранных и в федеральных российских компаниях
- Сейчас отвечает за российский бизнес юнит международного бизнеса и за иностранные дочерние компании в Европе и Китае
- Занимается формированием аналитики в C&B, организационно-штатной структуре, подборе и адаптации, T&D
- Опыт внедрения AI в HR структуру производственной компании и построения системы отчетности на ее основе
Кому подойдет
HR-руководителям
Поймете как решать бизнес-задачи, опираясь на метрики
HR-менеджерам
Сможете грамотно внедрить аналитику в повседневную деятельность
C&B-специалистам
Научитесь автоматизировать все рабочие процессы
Регистрация на бесплатный открытый урок 27 июля в 13:00 мск