Курсы для HR, специалистов, руководителей и компаний
Курсы для HR, специалистов, руководителей и компаний
HR TECH и цифровая эпоха.
Новые возможности для взаимодействия с бизнесом
Новые возможности для взаимодействия с бизнесом
Что
Где
Когда
Открытый урок
Онлайн
5 ноября в 13:00
Регистрация
на открытый урок
на открытый урок
Нажимая на кнопку «Записаться», я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку «Записаться»,
я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
я соглашаюсь с политикой конфиденциальности
- HR-трансформация
- цифровизация
- автоматизация
HR TECH
и цифровая эпоха.
Новые возможности для взаимодействия
с бизнесом
и цифровая эпоха.
Новые возможности для взаимодействия
с бизнесом
Что вы поймете во время открытого урока?
1
2
3
Какие цифровые технологии бросают вызов HR-специалистам
Какие цифровые инструменты внедрить в HR и как это выглядит на практике
Какие компетенции необходимо освоить уже сегодня
поймете, какие произошли изменения в функционировании HR
определите, какие навыки помогают расти в эпоху цифровизации
разберетесь, какие цифровые инструменты наиболее эффективны
Что вы поймете
во время открытого урока?
во время открытого урока?
На открытом уроке расскажем про курс «HR Tech»
На онлайн-курсе «HR TECH - цифровая трансформация HR» вы научитесь использовать современные инструменты автоматизации и поможете бизнесу в достижении целей. На курсе вы разберетесь, как проводить аудит HR-процессов, разрабатывать дорожную карту и стратегию цифровизации, автоматизировать рекрутмент, оценку, C&B, а также другие HR-процессы.
Подробная программа
открытого урока
открытого урока
5 ноября, 13:00 мск
«HR Tech и цифровая эпоха: новые возможности для взаимодействия с бизнесом»
Когда
Тема урока
Ольга Серняева
HRD, руководитель Цифровой Академии, Партнёр UpScale11, основатель «Лаборатория персональных изменений»
1. Рассмотрим процессы HR-трансформации, цифровизации и автоматизации, чтобы определить их общие черты и ключевые различия
2. Разберем опыт сотрудника в компании, через внедрение цифровых инструментов в HR
3. Определим, какие ключевые навыки и компетенции делают HR конкурентным в эпоху цифровых технологий
2. Разберем опыт сотрудника в компании, через внедрение цифровых инструментов в HR
3. Определим, какие ключевые навыки и компетенции делают HR конкурентным в эпоху цифровых технологий
5 ноября, 13:00 мск
«HR Tech и цифровая эпоха: новые возможности для взаимодействия с бизнесом»
Когда
Тема урока
Ольга Серняева
HRD, руководитель Цифровой Академии, Партнёр UpScale11, основатель «Лаборатория персональных изменений»
1. Рассмотрим процессы HR-трансформации, цифровизации и автоматизации, чтобы определить их общие черты и ключевые различия
2. Разберем опыт сотрудника в компании, через внедрение цифровых инструментов в HR
3. Определим, какие ключевые навыки и компетенции делают HR конкурентным в эпоху цифровых технологий
2. Разберем опыт сотрудника в компании, через внедрение цифровых инструментов в HR
3. Определим, какие ключевые навыки и компетенции делают HR конкурентным в эпоху цифровых технологий
Вы проведете 2 полезных часа со спикером открытого урока
Вы проведете
2 полезных часа
со спикером интенсива
2 полезных часа
со спикером интенсива
Ольга Серняева
HRD, руководитель Цифровой Академии, Партнёр UpScale11, основатель «Лаборатория персональных изменений»
20 лет в корпоративном управлении, 15 лет в области создания и внедрения HR функций. Работа с системными изменениями и трансформациями в бизнесе. Консультант по развитию топ-менеджмента и топ-команд.
Регистрация на бесплатный открытый урок 5 ноября в 13:00 мск
Кому подойдет
HRD и HR BP
Оцените новые возможности для взаимодействия с бизнесом
Руководители HR-функций
Познакомитесь с эффективными цифровыми инструментами
HR-специалисты
Разберетесь в возможностях карьерного роста через освоение цифровых компетенций