1) AI в HR — уже не далекое будущее, а новая норма управления людьми. Почему HR больше не могут игнорировать тренд внедрения AI.
2) Применение AI для оценки эффективности обучения и развития: аналитика эффективности обучения, инструменты AI для обучения сотрудников.
3) Анализ перформанса сотрудников с помощью ИИ: ИПР, персонализированные траектории обучения, построение карьерных треков, рекомендации по развитию и управлению эффективностью.
28 февраля 2026 г. в 12:00 мск